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德福科技召开2025年度精益六西格玛总结表彰暨2026年启动大会

发布时间:2026-03-20    来源:

  为系统回顾2025年精益六西格玛工作成果,表彰先进、凝聚力量,明确2026年工作方向,近日,德福科技隆重召开2025年度精益六西格玛总结表彰暨2026年启动大会。公司领导、各业务板块负责人、优秀项目代表及员工齐聚一堂,回望精益实践足迹,共启高质量发展新征程。

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  作为德福科技强化核心竞争力、实现高质量发展的重要抓手,精益六西格玛理念贯穿企业发展全过程。2025年,面对复杂行业竞争与艰巨生产挑战,公司坚定践行“降本增效、持续改善”核心理念,将其深度融入生产、研发、运营各环节,从总部到子公司、从研发到生产一线,全员主动践行精益方法论,涌现出一批优质项目与先进典型,精益管理取得阶段性丰硕成果。

  一、项目汇报:分享实践经验

  大会伊始,优秀降本增效项目汇报有序开展。夸父实验室总经理杨红光围绕公司重点技术攻关项目项目,阐述了研发团队以客户需求为核心,运用六西格玛方法论攻坚克难、突破技术瓶颈的全过程;德福新材副总经理周加珍线上分享关键技术项目成果,回顾了锂电箔需求激增背景下,团队优化流程、突破产能的奋斗历程,为全员提供了宝贵实践借鉴。

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  随后,来自各业务板块及子公司的负责人依次登台,复盘2025年精益工作并明确2026年规划。计划运营部副经理倪铃云、锂电品质部经理杨全寿分别从运营协同、品质内建维度,分享精益理念对效率与质量的推动作用;德福新材设备部经理吴永强、烁金能源副总经理冯韬分别汇报了精益设备管理、班组建设及子公司精益推进成效;精益办负责人周群系统性复盘全年工作,梳理亮点与不足,部署2026年工作,全面呈现公司精益管理全景。

  汇报期间,德福科技总裁罗佳、德富新能源总经理范远朋博士等领导对各项目汇报进行了精准点评,既肯定了各板块在精益实践中的亮点成效,也针对汇报中暴露的不足提出了具体改进建议,为后续精益工作的优化方向提供了有力指导。

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二、表彰先进:致敬榜样,凝聚奋进力量

  表彰环节将大会气氛推向高潮,公司对精益工作中表现突出的个人与团队隆重表彰,树立标杆、激励全员。本次表彰覆盖个人与团队项目,其中,虞正发、魏晓琪、李其梦荣获“2025年度提案改善最佳参与奖”;德福科技计划中心王宝林、琥珀新材设备部李锦、德福新材料锂电箔技术部许飞分别带领的项目斩获降本增效三等奖;德富新能源化验室陈赵、德福科技工程技术中心聂涛和德福新材料生产一部王小东分别牵头的项目,获降本增效二等奖;德福科技夸父实验室熊宏旭牵头的项目,摘得降本增效一等奖。

  此外,大会特别授予王德用“2025年度精益六西格玛最佳贡献奖”,表彰其在精益推进中的引领作用——他不仅全力推动精益六西格玛落地,更亲自挂帅,从0到1主导两家子公司精益办筹备建设,让精益理念扎根企业。总裁罗佳及公司领导为获奖者颁奖,现场掌声雷动,每一份荣誉都承载着对精益实践的肯定,凝聚着全员持续改善的决心。

  三、领导寄语:战略指引,启新精益征程

  大会最后,德福科技总裁罗佳发表重要讲话。罗总充分肯定了公司2025年精益工作取得的成果,深入分析了当前行业形势及企业面临的机遇与挑战,强调精益六西格玛是企业应对市场竞争、实现高质量发展的核心抓手,并正式宣布2026年精益六西格玛工作全面启动。罗总号召全体员工以本次大会为契机,将荣誉转化为动力,把精益理念融入日常工作,凝心聚力、真抓实干,共同开创德福科技发展新辉煌。

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  此次大会既是对过往精益实践的总结表彰,也是对未来征程的动员部署。未来,德福科技将深化精益六西格玛落地应用,推动降本增效、持续改善融入生产经营全链条,强化精益管理水平,为企业高质量发展注入不竭动力,在追求卓越的道路上稳步前行。

作者:纵览网

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